به استناد سايت مشاوره حقوقي دينا ، براي اطلاع از نحوه شکايت از کارفرما ابتدا لازم است بيان شود که قانون حاکم بر روابط کارگر و کارفرما ، قانون کار است . طبق مواد قانون کار کليه کارگران و کارفرمايان و کارگاه ها مکلف به تبعيت از قانون کار مي باشند . گاهي به دليل عدم دريافت دستمزد و بيمه اختلافاتي بين کارگر و کارفرما به وجود مي آيد هر گونه اختلاف بين کارگر و کارفرما يا کار آموز ناشي از اجراي قانون کار در مرحله اول از طريق صلح و سازش مستقيم بين طرفين صورت مي گيرد و در صورت عدم صلح و سازش به ترتيب ديگري رسيدگي و حل و فصل مي گردد . مرجع صالح رسيدگي به اختلاف و نحوه شکايت کارگر از کارفرما با توجه به نوع اختلاف متفاوت است . براي دريافت اطلاعات بيشتر در مورد
شکايت از کارفرما بر روي لينک زير کليک کنيد :
درباره این سایت